Nove mere otežavaju dobijanje H-1B vize u SAD
Promene u H-1B programu otežavaju pristup stranim radnicima
Program H-1B visa suočava se sa značajnim promenama koje otežavaju pristup stranim radnicima, nakon novih pravila uvedenih tokom administracije Donalda Trampa.
H-1B viza omogućava američkim poslodavcima da zapošljavaju strane radnike u specijalizovanim zanimanjima poput tehnologije, inženjeringa i zdravstva. Iako program ima ograničenje od oko 85.000 viza godišnje, predstavlja važan kanal za dolazak visokoobrazovanih kadrova u SAD.
Jedna od ključnih promena je uvođenje takse od 100.000 dolara za određene nove zahteve, što značajno povećava troškove za poslodavce. Prema podacima nadležnih institucija, ovaj potez doveo je do značajnog smanjenja broja prijava iz inostranstva.
Istovremeno, uveden je i novi sistem selekcije zasnovan na visini plate, umesto ranijeg nasumičnog izbora. Kandidati sa višim primanjima imaju veće šanse za dobijanje vize, dok su šanse za početnike i slabije plaćene pozicije smanjene.
Viši troškovi, stroži kriterijumi i novi sistem selekcije značajno menjaju strukturu kandidata i otežavaju pristup H-1B programu za početnike.
Pored toga, pojačane su kontrole i nadzor nad poslodavcima kroz inicijative poput „Project Firewall“, koje uključuju dodatne inspekcije i proveru usklađenosti sa pravilima programa. Nadležne institucije navode da je cilj ovih mera sprečavanje zloupotreba i veća zaštita domaće radne snage.
Stručnjaci ocenjuju da kombinacija viših troškova, strožih kriterijuma i povećanog nadzora menja način na koji kompanije pristupaju zapošljavanju stranih radnika. Mnoge firme sve češće razmatraju alternative ili u potpunosti odustaju od H-1B programa zbog povećanog rizika i složenosti procedure.
Takođe, pojedine savezne države uvode dodatna ograničenja za zapošljavanje putem ovog programa u javnim institucijama, što dodatno utiče na njegovu primenu.
Analitičari navode da ove promene ne utiču nužno na ukupan broj viza, već preoblikuju strukturu kandidata – favorizujući iskusnije i bolje plaćene radnike, dok se smanjuju mogućnosti za početnike i kandidate iz inostranstva.
NEWS WEEK