Amerikanci uzimaju najmanje dana odmora na svetu - Chicago Glasnik

Otprilike 53 odsto Amerikanaca planira da ne iskoristi sav svoj odmor, iako godišnje dobijaju svega 12 dana odmora, najmanje u poređenju sa bilo kojom drugom zemljom, pokazuje nedavna studija platforme za putovanja Expedia. „Oskudica odmora” u Americi, što se definiše kao osećaj da nemaju dovoljno vremena za odmor, dostigla je najviši nivo u poslednjih 11 godina — 65 odsto, iako su ti nivoi u mnogim drugim delovima sveta opali. Expedia-in 24. godišnji izveštaj o „oskudici odmora” za 2024, koji je u martu i aprilu anketirao 11.580 ljudi u 11 zemalja, pokazao je da američki i japanski radnici uzimaju sličan broj slobodnih dana godišnje, 11 odnosno 12. Međutim, Japan ima najniži nivo osećaja „uskraćenosti za odmor” na svetu — 53 odsto. To se možda objašnjava time što Japanci češće uzimaju kraće odmore i prioritet daju opuštanju tokom odmora, navodi Expedia. „Možda ne možemo da utičemo na to koliko dana odmora dobijamo, ali istraživanje pokreće pitanje: šta možemo da naučimo od drugih zemalja kako bismo Amerikancima pomogli da prekinu ovu lošu naviku neiskorišćavanja odmora koji već imaju,” rekla je Melani Fiš, šefica PR-a za brendove Expedia Group. „U Japanu ljudi uzimaju odmor svakog meseca, umesto samo dva puta godišnje. Francuzima čak ni ceo mesec odmora nije dovoljan. Jasno je da SAD imaju od koga da uče — bilo da je to ravnomernije raspoređivanje dana odmora tokom godine ili stavljanje odmora i odmora u prvi plan.” U Americi ne postoji savezni zakon koji nalaže plaćeni odmor. Zaposleni u privatnom sektoru obično dobijaju između 11 i 20 plaćenih dana odmora, u zavisnosti od staža, prema podacima Zavoda za statistiku rada. Zaposleni u javnom sektoru obično dobijaju više, u proseku između 13 i 22 dana, plus državne praznike. Nasuprot tome, države članice Evropske unije moraju zakonski da obezbede najmanje 20 dana plaćenog odmora, ne računajući praznike, a u nekim zemljama i više. Većina američkih radnika godišnje dobije oko 11 plaćenih dana odmora, a u proseku iskoriste oko 12 dana, pokazuje Expedia-ino istraživanje iz 2024. Za poređenje, u zemljama poput Francuske i Nemačke radnici često koriste 25 do 30 dana odmora godišnje. Kulturne navike i pravila kompanija takođe igraju ulogu u tome koliko ljudi zapravo koriste svoje slobodno vreme. Japanski ispitanici sedam puta češće putuju mesečno u poređenju sa američkim radnicima, 32 odsto naspram 5 odsto, iako imaju svega jedan dan više plaćenog odmora godišnje (12 naspram 11), navodi Expedia. Amerikanci su među najnižima kada je u pitanju prioritet odmora i opuštanja tokom putovanja, sa 61 odsto, dok je to glavni cilj za 84 odsto japanskih putnika, što možda doprinosi nižem osećaju „uskraćenosti”. Oko 19 odsto Amerikanaca nije iskoristilo sve svoje slobodne dane u 2023, čuvajući ih za „veliko putovanje”, ali ih na kraju nisu iskoristili. Nasuprot tome, skoro 30 odsto francuskih ispitanika više voli da ravnomerno rasporedi odmor tokom godine, izbegavajući „veliko putovanje”. Iako imaju ceo mesec odmora godišnje, Francuzi prijavljuju viši nivo „uskraćenosti za odmor” od Amerikanaca — 69 odsto naspram 65 odsto. To je zato što 93 odsto francuskih radnika veruje da je odmor osnovno pravo, u poređenju sa 83 odsto u Americi, i smatra ga ključnim za celokupno zdravlje i dobrobit, 94 odsto naspram 86 odsto. Hongkong je bio jedina zemlja gde ispitanici nisu ostavljali neiskorišćene dane odmora, pokazala je Expedia. Čak su uzimali više odmora nego što im je bilo dodeljeno. Sa najvišim nivoom osećaja „uskraćenosti za odmor” 77 odsto nemačkih putnika odlučno je da to promeni i više nego ikada da iskoristi sav svoj odmor, u poređenju sa 47 odsto u Americi, navodi Expedia. Nedavno istraživanje Howdy.com pokazalo je da skoro polovina američkih poslovnih putnika preferira putovanja koja kombinuju posao i zadovoljstvo („bleisure”). Oko četvrtina bira tzv. „workcations” da bi uštedeli dane odmora, dok 60 odsto preferira „bleisure”. Porast „bleisure”-a 64 odsto američkih radnika pripisuje boljem balansu između posla i života dok se poslovna putovanja oporavljaju posle pandemije. asianhospitality